Apostila Impressa Concurso Universidade Federal do Pará - UFPA 2022 Assistente em Administração

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Apostila ipressa concurso da UFPA 2023 Universidade Federal do Pará - Assistente em Administração CONCURSO PÚBLICO UFPA PARA CARGOS TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ EDITAL Nº 100, DE 09 DE MAIO DE 2023Saiba Mais


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Apostila ipressa concurso da UFPA 2023 Universidade Federal do Pará - Assistente em Administração

CONCURSO PÚBLICO UFPA PARA CARGOS TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ EDITAL Nº 100, DE 09 DE MAIO DE 2023

 

CARGOS DE NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO “D” – ASSISTENTE EM ADMININSTRAÇÃO

LÍNGUA PORTUGUESA (NÍVEL D)

1. Conteúdo do texto: compreensão e interpretação.

2. Recursos que estabelecem a coesão no texto (referência, recorrência, conexão).

3. Relações semântico-discursivas entre ideias no texto e os recursos linguísticos usados em função dessas relações (causa, condição, concessão, conclusão, explicação, inclusão, exclusão, oposição etc.).

4. Adequação linguística: emprego adequado de itens lexicais e expressões no contexto em que ocorrem.

5. Morfossintaxe: concordância nominal e verbal; regência nominal e verbal; colocação pronominal; ordem das palavras nos constituintes e mudanças de sentido ocasionadas pela alteração dessa ordem; ordem das orações no enunciado e efeitos de sentido ocasionados pela inversão.

6. Semântica: sinonímia, homonímia, antonímia, ambiguidade, hiponímia, hiperonímia.

7. Linguagem denotativa (emprego literal) e conotativa (emprego de figuras de sintaxe, de pensamento e de linguagem).

8. Regras de escrita: ortografia, acentuação gráfica (acento grave, agudo, circunflexo), pontuação.

9. Redação oficial: estrutura e organização de requerimentos, ofícios, memorandos, relatórios, atas de reunião e declarações.

 

LEGISLAÇÃO (NÍVEL D)

1. Regime Jurídico Único dos Servidores Públicos Civil da União, das Autarquias e das Fundações Públicas Federais (Lei 8.112/1990 e suas alterações): Título II - Do Provimento, Vacância, Remoção, Redistribuição e Substituição; Título III - Dos Direitos e Vantagens; Título IV - Do Regime Disciplinar; Título V - Do Processo Administrativo Disciplinar.

2. Lei n° 9.784/1999: Regula o processo administrativo no âmbito da Administração Pública Federal.

3. Decreto nº 9.739/2019: Estabelece Medidas de Eficiência Organizacional para o aprimoramento da administração pública federal direta, autárquica e fundacional, estabelece normas sobre concursos públicos e dispõe sobre o Sistema de Organização e Inovação Institucional do Governo Federal.

4. Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil Federal (Decreto nº 1.171/1994), atualizado pelo Decreto nº 6.029/2007, que institui Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal.

5. Decreto nº 9.991/2019 atualizado pelo Decreto nº 10.506/2020, que dispõe sobre a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas da Administração Direta, Autárquica e Fundacional, regulamentando os dispositivos da Lei nº 8.112/1990 (licenças e afastamentos).

6. Decreto nº 9.094/2017, e suas alterações, que dispõe sobre a simplificação do atendimento prestado aos usuários dos serviços públicos, institui o Cadastro de Pessoas Físicas (CPF) como instrumento suficiente e substitutivo para a apresentação de dados do cidadão no exercício de obrigações e direitos e na obtenção de benefícios, ratifica a dispensa do reconhecimento de firma e da autenticação em documentos produzidos no País e institui a Carta de Serviços ao Usuário.

7. Lei nº 13.709/2018, alterada pela Lei nº 13.853/2019, que dispõe sobre a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD).

 

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS (NÍVEL D)

ASSISTENTE EM ADMINISTRAÇÃO

1. Atendimento ao Cidadão: 1.1 Eficiência, eficácia e efetividade no atendimento. 1.2 Ética no Serviço Público Federal. 1.3. Decreto nº 6.029/2007, e suas alterações – Institui o Sistema de Gestão da Ética no Poder Executivo Federal e outras providências. 1.4 Decreto nº 9.094/2017, e suas alterações – Dispõe sobre a simplificação do atendimento prestado aos usuários dos serviços públicos e outras providências. 1.5 Lei nº 12.527/2011 – Lei de Acesso à Informação e outras providências.  2. Comunicação Interpessoal: 2.1 Comunicação formal e informal. 3. Gestão de Documentos e Procedimentos de Protocolo: 3.1 Noções de Arquivo. 3.2 Características da Gestão Documental. 3.3 Protocolo. 3.4 Classificação e análise documental. 3.5 Avaliação de documentos. 3.6 Ciclo de vida dos documentos. 4. Noções de Organização, Sistemas e Métodos: 4.1 Elaboração de fluxogramas, organogramas e cronogramas. 5. Noções básicas sobre os sistemas do Governo Federal: 5.1 Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos (SIAPE). 5.2 Sistema Integrado de Administração Financeira do Governo Federal (SIAFI). 5.3 Sistema Integrado de Administração de Serviços Gerais (SIASG). 5.4 Sistema de Concessão de Diárias e Passagens (SCDP). 5.5 Sistema Integrado de Monitoramento, Execução e Controle (SIMEC). 5.6 Sistema de Informações Organizacionais do Governo Federal (SIORG). 5.7 Sistema de Administração dos Recursos de Tecnologia da Informação (SISP). 5.8 Sistema Eletrônico de Informações (SEI). 5.9 Sistema Integrado de Gestão Patrimonial (SIADS). 5.10 Cadastro Informativo de Créditos não Quitados do Setor Público Federal (CADIN). 6. Noções de Governança Pública, Governo Aberto e Governo Digital: 6.1 Política de Governança da Administração Pública federal direta, autárquica e fundacional (Decreto nº 9.203/2017, e suas alterações). 6.2 Governo Aberto (Decreto nº 10.160/2019 - Institui a Política Nacional de Governo Aberto e o Comitê Interministerial de Governo Aberto). 6.3 Governo Digital (Decreto nº 10.332/2020 – Institui a Estratégia de Governo Digital para o período de 2020 a 2022, no âmbito dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional, e outras providências). 7. Gestão de Pessoas: 7.1 Gestão Estratégica de Pessoas. 7.2 Gestão por Competências. 7.3 Decreto nº 9.991, de 28 de agosto de 2019, e suas alterações - Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas. 7.4 Recrutamento e seleção de pessoas. 7.5 Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação (Lei nº 11.091/2005, e suas alterações). 7.6 Seguridade Social do Servidor Público (Lei nº 8.112/90, e suas alterações e Lei nº 12.618/2012, e suas alterações). 8. Administração de Recursos Materiais e Patrimônio com foco no Desenvolvimento Sustentável: 8.1. Noções de Administração de Recursos Materiais. 8.2 Classificação de materiais. 8.3 Atributos para classificação de materiais. 8.4 Tipos de classificação. 8.5 Gestão de estoques. 8.6 Compras no setor público. 8.7 Modalidades de compra. 8.8 Licitações e contratos da Administração Pública (Lei n° 14.133/2021 e alterações). 8.9 Gestão Patrimonial de bens móveis: tombamento, distribuição e armazenamento de bens, inventário e desfazimento de bens. 9. Administração de Orçamento e Finanças: 9.1 Noções de Orçamento Público. 9.2 Princípios e diretrizes orçamentárias. 9.3 Processo orçamentário. 9.4 Métodos, técnicas e instrumentos do orçamento público. 9.5 Lei nº 4.320/1964, e suas alterações. 9.6 Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n.º 101/2000, e suas alterações). 9.7 Receita pública: categorias, fontes, estágios, dívida ativa. 9.8 Despesa pública: categorias. 9.9 Suprimento de fundos. 9.10 Restos a pagar. 9.11 Despesas de exercícios anteriores. 9.12 A conta única do tesouro. 10. Elaboração e Gerenciamento de Projetos: 10.1 Projetos. 10.2 Gerenciamento de projetos: implantação, controle e avaliação. 11. Planejamento Organizacional: 11.1 Planejamento Estratégico, Tático e Operacional nas Organizações Públicas. 11.2 A Missão, Visão e Valores. 11.3 Análise Estratégica do Ambiente Interno e Externo. 12. Gestão de Processos: 12.1 Mapeamento, Análise e Melhoria de Processos. 13. Gestão de Riscos no setor público: 13.1 Instrução Normativa Conjunta MP/CGU nº 01/2016 – Dispõe sobre controles internos, gestão de riscos e governança no âmbito do Poder Executivo Federal.

CONTEÚDO EXTRA GRÁTIS

1. 52 Dicas para passar em concursos públicos

2. As vantagens da carreira pública

3. Como estudar para concurso público

4. Como vencer o sono durante os estudos

5. Curso de Leitura

6. Curso de Memorização

7. Estudando Antes do Edital

8. Técnicas de Redação 

9. Provas Anteriores da ORGANIZADORA DESTE CONCURSO. 

 

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O MERCADO PAGO é uma empresa que terceriza pagamentos, para maiores informações visite o site: https://www.mercadopago.com.br

 

+ INFORMAÇÕS SOBRE ESTE CONCURSO:

Concurso Público com mais de 90 vagas é divulgado pela UFPA

Certame busca contratar profissionais para os campi de Belém, Tucuruí, Altamira, Soure, Breve e Capanema

 

Concurso Público com mais de 90 vagas é divulgado pela UFPA

Um novo Concurso Público, com objetivo de preencher 94 vagas para Técnico Administrativo foi anunciado na Universidade Federal do Pará (UFPA).

Essas oportunidades de nível médio e superior são para as Unidades Acadêmicas das cidades de Belém (86); Tucuruí (4); Altamira (1); Soure (1); Breves (1) e Capanema (1).

Os profissionais precisam desempenhas as funções de Administrador (5); Arquiteto e Urbanista (1); Assistente Social (1); Biomédico (1); Engenheiro Civil (1); Geógrafo (1); Médico Pediátrica (1); assistente em Administração (63); Técnico em Contabilidade (1); Técnico de Laboratório nas áreas de Biologia (1), Química (2) e Ciência (1); Técnico de Tecnologia da Informação (10) e Assistente de Alunos (1)

Vale ressaltar que deste total há oportunidade para pessoas que se enquadram nas especificações do edital que já está em nosso site para consulta.

Os candidatos devem ter nível médio, técnico ou superior, para atuar em jornadas de trabalho que variam de 20 a 40 horas semanais e receber remunerações variáveis de R$ 2,120,13 até R$ 4.556,92, de acordo com a classificação do cargo escolhido.

Além disso, devem receber Incentivo à qualificação, Auxílio alimentação de R$ 658,00, vale transporte, Assistência Suplementar à saúde e Assistência pré-escolar no valor de R$ 321,00.

A partir das 14h do dia 15 de maio de 2023 até às 17h de 13 de junho de 2023, pelo site www.ceps.ufpa.br, já a taxa de participação tem valores diferenciados, de R$ 85,00 até R$ 135,00.

Vale ressaltar que os horários mencionados no edital, têm base no horário oficial de Belém - PA.

Como classificação será aplicada a prova Objetiva e de Redação, prevista para ocorrer no dia 6 de agosto de 2023. Para os cargos de Técnicos de Laboratório será realizada uma segunda avaliação, composta por Exame Prático, já os candidatos de nível superior irão passar por uma segunda fase composta por Avaliação de Títulos, onde os detalhes você pode conferir no documento oficial.

Este certame tem validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.

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